BİZ KİMİZ
Yenibirlider Derneği, Türkiye’nin yeni nesil liderlerinden oluşan üyeleri ve ülkemize önemli hizmetlerde bulunmuş fikir önderlerinin desteği ile hayatın her alanında etkili olabilecek toplum liderlerini destekleme hedefiyle 2012 yılında kurulmuştur.
YÖNETİM KURULU
Jülide ErdoğanYönetim Kurulu Üyesi
Özgür Burak AkkolYönetim Kurulu Üyesi
Prof. Dr. Özgür DemirtaşYönetim Kurulu Üyesi
EKİBİMİZ
Yenibirlider Derneği,
Türkiye’nin fark yaratan bireylerinin uluslararası rol modeller olmalarını sağlayacak, sıra dışı olanaklar sunan liderlik ekosistemini oluşturmak ve yaygınlaştırmak amacıyla çalışmalarını sürdürüyor.
Yenibirlider, kapasite geliştirme programlarıyla fark yaratan bireylerin liderlik yetkinliklerini geliştirmeleri için alanlar yaratırken, mevcut liderler arasında köprüler kurarak karşılıklı etkileşimi ve dönüşümü kolaylaştırmaktadır. Bütün çalışmalarını, sektörler arası iş birliğini etkin hale getirmek üzerinden kurgulamaktadır.
Ahmet Bozer
Alper Eroğlu
Can Kendi
Cem Öztürk
Didem Duru
Elif Çar
Emine Sabancı Kamışlı
Emre Turanlı
Esra Eczacıbaşı Coşkun
Güliz Öztürk
Gulizar Aybasti Skjoldager
Işıl Kılınç Gürtuna
Melike Koçoğlu
Mert Baki
Murat Ülker
Faaliyet
raporumuz
yayında!
Yenibirlider Derneği’nin 2022 yılında gerçekleştirdiği etkinlikler, ilham aldığımız gençler ve tüm faaliyetlerimizi görmek için online raporumuzu inceleyin.
60.000 KİŞİEKOSİSTEMİMİZ İLE TANIŞTI
756 SAATLİDERLİK EĞİTİMİ
638 KİŞİPROGRAMLARIMIZDAN MEZUN OLDU
Programlarımız kapsamında neler yapıyoruz?
AKADEMİK PROGRAM
Boğaziçi Üniversitesi ile 12 başlıklı Liderlik Eğitimi, akademik dönemimiz boyunca eşzamanlı olarak işlenir.
MENTORLUK PROGRAMI
Farklı sektörlerde bulunan ilham verici profesyoneller, program katılımcılarına kariyer danışmanlığı sağlar.
KOÇLUK PROGRAMI
Program katılımcılarının güçlü ve gelişime açık yönlerini fark etmelerini hedefler, süreçlerine destek olur.
AYRICALIKLI ETKİNLİKLER
Ekosistemimizin farklı sektör ve trendleri takip etmesini sağlamayı, onları iş dünyası duayenleri ile bir araya getirmeyi ve farklı kültür sanat aktivitelerini deneyimlemelerini sağlamayı hedefler.
KARİYER DANIŞMANLIĞI
Yetkinlik, deneyim ve ilgi alanları özelinde değerlendirme yapılarak kariyer planlaması yapılır ve bu yolculuk hakkında tavsiyelerle bulunulur.
STAJ VE İŞ FIRSATLARI
Başta 18-24 yaş arası üniversite öğrencileri ve yeni mezunlar olmak üzere staj ve iş fırsatları duyurulur. Seçme ve değerlendirme yapılarak kurum eşleştirmeleri gerçekleştirilir.