Lead21 Talk: Bülent Bayram ile Liderlikte Etkili İletişim ve Empati

19 Şubat tarihinde düzenlenen Lead21 Talk etkinliğinde, LEAD21 Fellowship Programı 9. Dönem Fellowları, uluslararası insan kaynakları alanında 26 yılı aşkın deneyime sahip Bülent Bayram ile bir araya geldi. Bu ilham dolu akşamda, liderlikte etkili iletişim, empati, problem çözme ve geri bildirim kültürünün başarıya etkisini derinlemesine konuştuk.

Liderlikte İlişki Yönetimi ve Empati

Bülent Bayram, liderlerin kendileriyle, başkalarıyla, dünyayla ve zamanla kurdukları ilişkilerin önemini vurguladı. Doğru ilişki yönetimi, liderlerin vizyonlarını etkili bir şekilde aktarmalarına ve ekiplerini motive etmelerine yardımcı olur. Ayrıca, liderlerin empatiyle dinleyerek ve ilham vererek ekiplerini güçlendirmeleri gerektiği üzerinde duruldu.

Merlin Metodolojisi: Problem Çözme ve Odaklanma

Eğitimde Merlin Metodolojisi’nden bahsetildi. Bu metodoloji, problem çözme ve odaklanmada hayal gücünün gücünü vurguluyor. Liderlerin yaratıcı düşünerek karmaşık sorunları çözebilmeleri, organizasyonların yenilikçi ve rekabetçi kalmasına katkı sağlıyor.

Bakış Açısı Değişimi: Kültürel Dönüşüm

Bülent Bayram, liderlerin bakış açısını değiştirmelerinin önemini vurguladı. “Yanlış olan ne?” yerine “Eksik olan ne?” sorusunu sormanın, kültürel dönüşüme ve daha olumlu bir iş ortamına katkı sağladığı belirtildi. Bu yaklaşım, liderlerin daha çözüm odaklı ve yenilikçi düşünmelerini teşvik ediyor.

Etkili Dinleme ve Liderlik

Liderlerin yalnızca yönlendiren değil, aynı zamanda empatiyle dinleyen ve ilham veren kişiler olması gerektiği vurgulandı. Etkili dinleme, liderlerin ekipleriyle daha güçlü bir bağ kurmalarını ve doğru kararlar almalarını sağlar.

Geri Bildirim Sanatı

Geri bildirimin ekiplerde pozitif dönüşüm sağlaması için spesifik, zamanında ve doğru ortamda verilmesi gerektiği üzerinde duruldu. Doğru geri bildirim, liderlerin ekiplerini geliştirmelerine ve daha yüksek performans elde etmelerine yardımcı olur.

LEAD21 Fellowship Programı

LEAD21 Fellowship Programı, Türkiye’nin liderlik potansiyeli en yüksek gençlerini belirleyerek onların liderlik yolculuğuna yön vermeye devam ediyor. Bu program, genç liderlerin kendi yollarında güvenle ilerleyebilmeleri için gerekli yetkinlikleri kazandırmaya devam ediyor. Lead Talk gibi etkinlikler, liderlerin kişisel ve profesyonel gelişimlerine katkıda bulunarak, geleceğin liderlerini yetiştirmeyi hedefliyor.